长期以来，石壕煤矿严格执行安全生产责任制，全面督促落实各级安全生产主体责任，加大领导干部及各系统科室深入一线检查指导工作的力度和频次，用好责任包保这个抓手，切实帮助基层单位解决突出问题，营造良好的安全稳定环境，努力实现安全生产目标。

　　嘱安全。该矿按照“一岗双责、党政同责、齐抓共管、失职追责”和“抓业务必须抓安全，抓生产必须抓安全”的要求，制定下发《石壕煤矿矿领导及机关科室安全包保联保制度》，对安全包保督查内容和责任进行明确要求，每周至少对所包保单位进行1次督导检查，及时传达贯彻上级关于安全生产的相关会议精神，对全员安全生产责任制的执行情况多了解、勤督导，对安全状况做到心中有数，切实做到安全包保工作突出重点、抓住关键、重在现场。

　　破瓶颈。包保领导干部要深入包保单位，分析安全管理工作中出现的倾向性苗头和问题，采取技术服务现场办公、“专家会诊”、安全“体检”等办法，剖析制约工程进度、工程质量的瓶颈问题，开展“一对一、点对点”的技术帮扶，列出问题清单、组成专业团队、提炼解决办法，开出创新发展的“良方”，确保基层区队的工作开展有依靠、有助力、有动力。

　　解困难。以“多跑一步路、多做一点事、多操一份心”为中心思想，领导干部下沉包保区队参加实践活动和民主生活会等，主动与职工交朋友，与职工同劳动、同出汗、同感受，着力了解职工所需，针对当前反映的最急需解决的问题，列出优化服务清单，并形成长效机制，有效实现通堵点、疏痛点、消盲点。（戴芳）